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第19章 共同一份内容合同de订立与履行（第2页）

所以，在合同订立的一般程序中，有一个承诺，就是老板要作出承诺。

至于承诺，也和要约有异曲同工之处。

只不过，一个我（要约人），老板（受要约人），立场各自不同。

承诺是老板发出来的，他要作出表示，要在合理期限内说出来（半分钟），内容必须与要约内容一致（是我要的600l可乐）。

至于效力，承诺生效即合同成立，一手交钱一手交货。

至于撤回和迟延，就是要在把可乐放到我手中之前，要撤回。

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合同，也有特殊的订立方式，比如，悬赏广告、招标投标、拍卖这一些。

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而合同又有一个格式条款合同。

怎么说？

其实，就千篇一律的套版合同，比如，我们写手作家的签约合同，分成合同都是基本相同，除了书名不一样，内容都是一个磨子里出来的。

这，就是格式条款合同。

不过，它有一个不同于其他合同的地方。

他是事先已经拟定好了的；在重复使用的；没有与我协商的。

不过，此类合同，也会存在无效情况，是什么呢？

一方免除责任；加重对方责任；排除对方主要权利，这样的条款出现，合同就无效。

这类合同，广泛用于各类企业的劳动合同。

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下面讲一下，合同的成立和含义，以及认定。

其实，就是双方当事人之间，形成了合意（共同的意思），产生了合同关系。

合同成立时间有两个，那种普通的商店买东西的口头，就是老板给出了东西，就是合同成立，我要给钱；

而书面的合同，双方当事人签字或盖章，合同就开始生效，当然，也有确认书的那种存在，那么就以上面确认书签订的时间，为合同成立。

至于地方，就看你是在哪里了。

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都讲了合同成立，那么肯定又存在了一个东西，缔约过失。

这是什么呢？

打个比方，沿用上面，我买可乐，用了假钱，让老板亏了钱就是缔约过失。

它是一方违背了诚实信用原则，让另一方利益受损，依法应承担民事责任（就是我）。

而缔约过失责任的适用，又有哪些是呢？

第一个，恶意磋商（就是反复拖延，多次讨论后，双方才达成协议）；

第二个，故意隐瞒了与订立合同有关的重要事实或虚假情况；

第三个，其他违背诚实信用原则的行为。

既然造成了损失就会要赔偿。

合同不成立或成立后被宣告无效，那么直接赔偿损失费用；

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