手机浏览器扫描二维码访问
看他发怒,喻勉瞥他一眼,淡淡道:「本官自然是在为了大周鞠躬尽瘁死而后已。」
潘笑之一口气堵在胸口,然后就被气笑了,「好,好得很。」
喻勉思索片刻,然后问:「你可派人前去询问弈王的用意了?」
潘笑之冷嗤:「他狼子野心,昭然若揭!此番乘人之危,擅离职守,还有什么可说的!」
话音刚落,前方传来通报:「启禀大人!弈王有退兵的迹象!」
所有人:「……」
又过了不久。
「报——弈王已经派人将图戎使臣安然无恙地护送了过来。」
「报——弈王军队已经启程,将要返回边境。」
喻勉沉吟:「此番图戎使臣中混有主战派的人,他们冒充克烈部想要对太子和使臣不利,弈王起先扣下使臣,约摸也是想要保护他们。」
潘笑之久久不能回神,他惊疑不定道:「不是…他!他想要保护使臣…犯得着大军压境吗!」
喻勉斜他一眼,看傻子似的看着潘笑之:「五千也算大军?分明是你们心虚,你们怕他报复,因为是你们将他逼去了边境。」
左明非形色从容道:「看似是兵临城下,但又何尝不是从外城将这里给保护起来?」防止外面的敌人再进来。
潘笑之不由得攥紧衣角:「……」
「陛下宣喻大人,左大人和潘大人觐见。」
三人一同进门,延光帝气若游丝地喘着气,太医们进进出出,脸上神情焦急不已,「臣等见过陛下。」
阿宥红着眼睛站在一旁,看到喻勉后,他低低地唤了声:「师父。」
喻勉心中微叹,他眼神复杂地看了眼阿宥,用目光示意阿宥去歇息,阿宥很识趣地退下了。
听到脚步声,延光帝努力睁开眼睛,下意识道:「随舟?随舟…来了吗?是随舟吗?」
潘笑之斟酌道:「陛下,弈王正在启程返回边境。」
「哦…哦…他又走了,他小时候就不喜欢呆在宫里。」延光帝自言自语道。
喻勉适时开口:「陛下,图戎使臣已至城中,还请陛下保重龙体,主持大局。」
听到这里,延光帝似乎恢复了些清明,他仍旧艰难地呼吸着,「朕…朕知道了,你去…去安排吧。」
「臣遵旨。」
延光帝:「寰儿呢?」
左明非道:「请陛下放心,殿下安然无恙。」
「有劳诸位爱卿了。」延光帝努力呼吸着,他有些记不起来喊他们过来作何,于是虚弱地摆了下手,「退下吧,都…退下,笑之留下,朕…朕要交代你几句话。」
年代娇娇下乡后被糙汉厂长追着宠 从木叶开始逃亡 兽世种田:恶雌太好孕被雄性团宠 六边形男神 请皇兄,赴死! 祭司大人略感疲惫 娇美人出逃后被疯批佞臣强夺了 七零:肥妻逆袭,冷面硬汉宠不停 政道问鼎 双城:我是众神话事人 家族被团灭,我反手创立最强佣兵团! 轻咬茉莉 现代高武:我靠小姨子脑补成至强 乱世出饥荒,我靠种田保江山 好时节 穿成星际唯一净化师后,被雄竞了 请小祖宗登场发威 重回八零:工业大摸底,怎么次次都有你 职场风云:修仙女王的逆袭 伟大航路但超强攻略
关于王者荣耀之电竞之王原本只是单纯的讨女友开心练一个王者荣耀号,结果却没有想到,在女友心中,只有金钱才是最重要的。失落至极的他,却在那个时候遇见了很多人。当他重新再站起来的时候,现实却完全的脱离了他的掌控。在这一场又一场的阴谋下,到底谁对他才是真心的?玩游戏,又到底为了什么?...
关于修罗战神五年前,至亲被杀,逃窜南城。五年后,权倾天下,战神归来。一双铁拳,破敌千里,亦可护你一世安详。...
AI天才少女云漾做了个家政服务机器人OM1,以承担她所有家务,解放她自己。某天,云漾发现OM1时不时的就像成精了似的怼天怼地怼她厨艺突飞猛进对她清凉的装扮表示不满管东管西的。后来,云漾碰到了映城大学的招牌数学系教授任霁。这个矜贵疏懒智商超群的男人某天堵在她家门口,懒淡开腔谈个恋爱?云漾摇手拒绝不了,我有机器人。任霁抬眸斜了眼OM1它有什么用?云漾会做饭会洗衣会收拾房间会给我按摩。无数次魂穿OM1的任霁懒笑这不都是我?云漾?任霁拦腰抱起面前的人儿,大步走向房内,在她耳边暧昧低喃有件事,它不会。如果您喜欢任教授每天都和机器人争宠,别忘记分享给朋友...
偶然寻回了前世地球人记忆的剑宗小道童准备发车开飚了!可惜这个世界太残酷,身在剑宗结果剑法天负,最终只能入了旁门修炼。天裂剑宗以剑法称雄,旁门自然不得真传。...
有长的像我们的男人吗?你可能是我们爹地哦!瞪着直播间的三个小萌宝,枭爷气结,你敢抛夫弃子,还带着三个跑了!白小兔瞪着压住她的男人,懵逼我还没结婚,你别乱说话!枭爷甩出结婚证顺带两个小包子,还想抵赖?我好厉害,竟然生了五胞胎!女人,这不是重点!男人,我的重点撕白莲,虐后母斗渣爹,惩小人,除暴安良钓金龟!枭爷,听说您夫人特骄横?我宠的!枭爷傲气凌云。爹地,妈咪把你书房砸了。爹地,妈咪把你的车拆了。爹地,妈咪炸了你的基地。爹地,妈咪把你公司卖了。爹地,妈咪开你的飞机跟人私奔了!什么?三十多的老男人了,还不知道克制!老?枭爷立马证明体壮勇猛!如果您喜欢一胎五宝爹地,妈咪要造反,别忘记分享给朋友...
带着游戏王系统,刘雄来到了游戏狂热的异世界,而刘雄的任务是完成全领域游戏制霸,做一个加冕游戏王的男人!开公司招小弟,想创意找思路,加点养成培养超级员工,研...