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第654章难于上青天和易如反掌（第1页）

这个乡镇的党委书记也是一个老油条，说：“我的县长哎，这不正好嘛，你给省领导，市领导都送了一个顺水人情。再说了，少数民族地区，这可是出过土匪的地方，民风彪悍的很啊，可不能跟那些文明之地去比较呀！”

冷哲训斥道：“我看，你的想法就有问题，建国多少年了，发展多少年来，你的思想还跟不上，还停留在出土匪的时代，这就不应该！”

“对对对，县长批评的对，我就是从村干部一路干上来的，论文化，论水平，都不及你们站得高，看得远，甘愿挨批评！不过，我也跟你说实话，咱们这种地方，确实也不适合娇滴滴的小姐过来，她也难受，我们也难受，不如，你帮我们把这尊佛给请走了，我也谢谢你呐！”这个乡镇党委书记是一个大老粗，五十岁出头了，一路靠着苦干蛮干当上了乡镇党委书记，往后也不指望升迁发展了，讲话也就直的很！

看来这又是一项好政策，但是在基层却水土不服的现实事例。

冷哲嘱咐他，平时安排年轻干部多找女孩谈心，疏解情绪，左邻右舍也多关心照顾一点，一定要保证女孩的人身安全，然后就挂了电话。

转眼，一个多星期过去了，这个事情没有解决，总是冷哲心里的一块心病。

他查了政策，选调生必须在基层一线工作两年，这是一个硬条件，若是要将她借调到县直单位来工作，必须要有一个充分的理由才行，否则，容易引起别人的攀比和猜测。

不过，这件事情并没有让冷哲困扰很久，又过了两天，一个理由顺理成章的出现了。

今年以来，在蒋宏和冷哲的共同推动下，河西县的项目实现了史无前例的增长，可是，项目多了，人手不够，工作效率跟不上，又引发出了一系列争地、争政策的问题。

为此，蒋宏书记亲自召开了县委常委会，决定设立一个临时机构，重点项目推进办，时间暂定一年。

这是一个临时机构，需要从各个单位抽调人员，增援项目建设这一处于特殊阶段的工作。一年时间到了，若是各项机制都理顺了，没有存在的必要也就撤销了。

这可是一个好机会，听财政局长说，这个姑娘基层锻炼时间快到一年了，若是抽调到了项目办再干一年，刚好期满回到省城工作。

按照书记的指示，重点项目推进办由县长挂帅，冷哲任总指挥长，那么，他从乡镇抽调一个人上来，于情于理，都说得通。

顾霏雨接到了县政府办的抽调通知的时候，简直是喜出望外，喜从天降。

这件在她看来难于上青天的事情，在冷哲这儿变得如同易如反掌一样的容易。